Author Archive

posted by on Çalışma Hayatı, Röportajlar

Gücümüz İnsan için uzun bir süredir bir takım yenilikler düşünürken röportaj için Milliyet yazarı Avukat Suat YURDSEVEN ile bağlantıya geçtim.

Kendisi bütün nezaketi ile iyi birşeyler yapmak isteyen herkese katkı sağlamak isterim diyerek davetimi kabul ettiğinde gerçekten çok mutlu oldum.

Suat bey yoğun iş temposu arasında zaman ayırdı ve sorularımızı cevapladı.Kendisine birkez daha tüm samimiyetimle buradan teşekkür ediyorum ve sözü daha fazla uzatmadan sizleri Suat YURDSEVEN ile yaptığımız röportajı okumaya davet ediyorum… || Read more

posted by on Çalışma Hayatı

Evet malumunuz bugün Sevgililer Günü :)…Bende bugünün anlamıyla ne yazı yazabilirim diye oturdum bilgisayarın başına.

Aslında bugün başka bir yazı paylaşmayı düşünüyordum ancak 14 şubat etkisiyle birden bu yazı çıkıverdi aklımın derinliklerinden…

Evet! Ben mesleğimi çok seven bir insanım:) Bu yüzden bu gün ”İnsan Kaynaklarını Seviyorum ÇÜNKÜ…” diyerek maddeler sıralamak istedim:)

Ben listemi olabildiğince kısalttım ki sizinde katkınız olsun…Lütfen sizlerde İnsan Kaynaklarını neden sevdiğinizi yazın yorum olarak:) Hep birlikte neler çıkıyor,ortak noktalarımız ve farklı bakış açılarımız neler beraber bakalım…

|| Read more

posted by on Çalışma Hayatı

Bugün birçok kanalda Kariyer.net ve Yenibiris.com’un yeni reklam filmlerini gördüm ve hemen sitede yayınlamak istedim:)Açıkçası iki reklam filmini karşılaştırdığımda Kariyer.net’in reklamı yaratıcı,Yenibiris.com’un reklam filmi ise sempatik geldi :)

|| Read more

posted by on İş Sağlığı Ve Güvenliği, Konuk yazarlar

 

Merhabalar,
Sevgili Gücümüz İnsan Okuyucuları ve Değerli Meslektaşlarım,
Öncelikle genç ve başarılı bir İK sitesi olan Gücümüz İnsan’a konuk köşe yazarı olmaktan onur ve mutluluk duyduğumu belirterek, sevgili Elif Hanım’a ve Serhat Bey’e beni sitelerinde ağırlama nezaketi gösterdikleri için çok teşekkür ederim. Başarılarının güzel paylaşımlarıyla artarak devam etmesini dilerim.
Mesleğini çok seven bir İK’cı gözüyle görüşlerimi ve deneyimlerimi aktaracağım yazımla umarım herkesle faydalı paylaşımlarda bulunmuş olurum.
 
Sizlerle, Ülkemiz açısından son derece önemli bir konunun İK’cı bakış açısıyla önemini paylaşmaya çalışacağım. Bu konu hepimizin son zamanlarda daha fazla yakından takip ettiği, insan unsurunun değerini tartışmasız bir şekilde ortaya koyan, İş Sağlığı ve Güvenliği faaliyetleri ve bu faaliyetlerde İK Departmanlarının rolüdür.

|| Read more

posted by on Liderlik

Durumsal liderlik modeli

 

İnsan kaynakları yönetiminde her uygulama ve modelde departmana gruba ya da kişiye indirgenmiş uygulamaların ne kadar başarıya ulaştığı tartışmasız gerçeklerden…

 

Yöneticiler çalışanlarının farklılıklarını gözlemleyebilmeli, belirlemeli ve kişileri gruplandırarak onlara kendi özellik ve ihtiyaçlarına göre davranışlarda bulunmalı ve koçluk etmelidir.İşte durumsal liderlik modeli bize bunu sunuyor.

  || Read more

posted by on Çalışma Hayatı

İnsan kaynakları özünde o kadar çok sosyal bir meslek ki bu meslekte tanıştığınız insanlarla birçok ortak paydada buluşabiliyorsunuz ( istisnalar kaideyi bozmaz:)Cumartesi günü İpek hanım’ın ( İpek Aral KİŞİOĞLU) katılımıyla gerçekleşti 4 İKcının buluşması… Ben, Aydan ÇAĞ, Gülsün MÜFTÜGİL ve İpek Aral KİŞİOĞLU.

 

|| Read more

admin Mutluluk Üzerine

Oca
2012
25

posted by on Çalışma Hayatı, Motivasyon

MUTLULUK ÜZERİNE…

            Ailemizde, arkadaşlıklarımızda, aşk yaşamımızda, iç dünyamızda hep en temel şeyi istiyoruz ve tüm çabalarımız aslında hep bu payda üzerinde.

 Evet, MUTLU olmaktan söz ediyorum… Bunun için ailemizle ilişkilerimizi hassaslıklar üzerine kuruyor, arkadaş ilişkilerinde güvenden köprüler oluşturuyor, aşk yaşamında fırtınalardan sonra liman olmuyor muyuz çoğu zaman?  Bireysel olarak bazen bir çikolata imdada yetişiyor bazen keyifli bir müzik…

Peki ya İŞ YAŞAMINDA MUTLU OLMAK… Bunun için neler yapıyoruz? || Read more

posted by on Çalışma Hayatı

Bu gün sizlere Üstün DÖKMEN’İN küçük şeyler adlı programında sergilenen bir skeçten bahsetmek istiyorum. Oyunumuz İş yerinde saygının önemini bir şef-eleman ilişkisi çerçevesinde bizlere sunuyor.

İsterseniz ilk önce videoyu hep beraber izleyelim ardından çalışanlar arasındaki saygı dışında skeçte nelere dikkat çekilmiş hep beraber bakalım…

|| Read more

posted by on Kitaplar-bloglar

 Geride bıraktığımız 2011 yılı içersinde İK alanında o kadar çok kitap okuma fırsatım oldu ki bunları sizlerle paylaşma isteğime engel olamıyorum.

Bu gün sizlere önermek istediğim kitap İdil TÜRKMENOĞLU’NUN kaleme aldığı Pozitif Yönetim kitabı.

Kitap hayati bir soruya cevap veriyor aslında
İŞ YERİNDE KEYİF ALARAK ÇALIŞMAK MÜMKÜN MÜ? || Read more

posted by on Serbest Kürsü

 

Not: (Bu yazı bütün siyasi ideolojilerden uzakta insani değerler temel alınarak yazılmıştır)

Ege üniversitesi iletişim fakültesinin düzenlediği ötekileşmek adlı bir söyleşi videosu izledim.

   Pınar ÖGÜNÇ söyleşisine şöyle başlıyor ‘‘Kim ya da kimler öteki olabilir İslam fobisi olan bir toplumda ötekileştirilmiş Müslümanlar, Sünni bir toplumda varlıkları yok sayılabilen Aleviler, heteroseksüel bir toplulukta Eşcinseller

‘Öteki olmak’ o kadar geniş ve hangi ortamda olduğunuzla alakalıdır ki hudutlarını çizmek çok zordur ” diyor. || Read more